Nguồn:Thomas Wright, 785-532-5672,thomaswr@k-state.edu
http: //www.k-ptate.edu/media/mediaguide/bios/wrightbio.html
Phát hành tin tức được chuẩn bị bởi:Kristin Hodges, 785-532-6415,khodges2@k-state.edu

Thứ ba, ngày 3 tháng 2 năm 2009

Nhà nghiên cứu K-State nói rằng nhân viên hạnh phúc rất quan trọng cho thành công xem tỷ số bóng đá hôm nay một tổ chức

Manhattan-Hạnh phúc xem tỷ số bóng đá hôm nay một người có vẻ như là một chủ đề cá nhân, nhưng một nhà nghiên cứu xem tỷ số bóng đá hôm nay Đại học bang Kansas nói rằng các nhà tuyển dụng nên quan tâm đến sức khỏe xem tỷ số bóng đá hôm nay nhân viên xem tỷ số bóng đá hôm nay họ vì đó có thể là yếu tố cơ bản để thành công.

Thomas Wright, Chủ tịch lãnh đạo Jon Wefald trong Quản trị kinh doanh và Giáo sư Quản lý tại K-State, đã phát hiện ra rằng khi nhân viên có mức độ tốt về tâm lý và sự hài lòng trong công việc, họ hoạt động tốt hơn và ít có khả năng rời khỏi công việc xem tỷ số bóng đá hôm nay họ-làm cho hạnh phúc trở thành một công cụ có giá trị để tối đa hóa sự kết quả xem tỷ số bóng đá hôm nay tổ chức.

"Những lợi ích xem tỷ số bóng đá hôm nay một lực lượng lao động tốt về mặt tâm lý là hoàn toàn do các nhà tuyển dụng, đặc biệt là trong môi trường kinh tế rất rắc rối xem tỷ số bóng đá hôm nay chúng tôi," Wright nói. "Nói một cách đơn giản, nhân viên tâm lý tốt là những người biểu diễn tốt hơn. Vì hiệu suất xem tỷ số bóng đá hôm nay nhân viên cao hơn gắn chặt với điểm mấu chốt xem tỷ số bóng đá hôm nay một tổ chức, hạnh phúc xem tỷ số bóng đá hôm nay nhân viên có thể đóng một vai trò quan trọng trong việc thiết lập lợi thế cạnh tranh."

Hạnh phúc là một từ rộng và chủ quan, nhưng hạnh phúc xem tỷ số bóng đá hôm nay một người bao gồm sự hiện diện xem tỷ số bóng đá hôm nay những cảm xúc tích cực, như niềm vui và sự quan tâm, và sự vắng mặt xem tỷ số bóng đá hôm nay những cảm xúc tiêu cực, như sự thờ ơ và buồn bã, Wright nói.

Một trọng tâm tiêu cực quá mức ở nơi làm việc có thể gây hại, chẳng hạn như trong các đánh giá hiệu suất trong đó các tiêu cực như những gì một nhân viên không làm là trọng tâm xem tỷ số bóng đá hôm nay sự tập trung, ông nói. Khi được thực hiện đúng trong môi trường nơi làm việc, những cảm xúc tích cực có thể nâng cao nhận thức xem tỷ số bóng đá hôm nay nhân viên về việc tìm kiếm ý nghĩa trong công việc xem tỷ số bóng đá hôm nay họ.

Ngoài ra, các nghiên cứu đã chỉ ra rằng tâm lý tốt có nhiều lợi ích cho cá nhân, Wright nói. xem tỷ số bóng đá hôm nay có sức khỏe cao có xu hướng là những người ra quyết định vượt trội, thể hiện các hành vi giữa các cá nhân tốt hơn và nhận được lương cao hơn, ông nói.

Wright cho biết hạnh phúc không chỉ là trách nhiệm với chính chúng ta, mà còn đối với đồng nghiệp xem tỷ số bóng đá hôm nay chúng ta, những người thường dựa vào chúng ta để kiên định và hỗ trợ. Ngoài ra, sức khỏe xem tỷ số bóng đá hôm nay nhân viên ảnh hưởng đến tổ chức nói chung.

Wright cho biết các xem tỷ số bóng đá hôm nay tâm lý liên tục thể hiện hiệu suất công việc cao hơn, với mối tương quan đáng kể trong phạm vi 0,30 đến 0,50. Những phát hiện này không chỉ có ý nghĩa thống kê, chúng cũng có liên quan đến thực tế, ông nói.

Trong một số công việc học tập và tư vấn xem tỷ số bóng đá hôm nay Wright, anh ta đã sử dụng một hình thức phân tích tiện ích để xác định mức độ tiết kiệm thực tế gắn liền với sức khỏe xem tỷ số bóng đá hôm nay nhân viên. Ví dụ, trong một mẫu nhân viên quản lý với mức lương trung bình trong phạm vi 65.000 đô la, ông thấy rằng việc đau khổ về mặt tâm lý có thể khiến tổ chức này phải trả khoảng 75 đô la mỗi tuần mỗi người trong năng suất bị mất.

Khi nhân viên có mức độ hạnh phúc và sự hài lòng trong công việc thấp, họ có nhiều khả năng bỏ công việc. Wright cho biết doanh thu xem tỷ số bóng đá hôm nay nhân viên có thể cực kỳ tốn kém cho một tổ chức mất một phần không cân xứng xem tỷ số bóng đá hôm nay nhân viên tốt hơn.

Hạnh phúc đã được chứng minh là ổn định theo thời gian, mặc dù nó có thể bị ảnh hưởng bởi các tình huống tình huống thông qua các can thiệp dựa trên tâm lý, Wright nói. Các phương pháp để cải thiện hạnh phúc bao gồm hỗ trợ người lao động để họ phù hợp với công việc xem tỷ số bóng đá hôm nay họ chặt chẽ hơn, cung cấp hỗ trợ xã hội để giúp giảm tác động tiêu cực xem tỷ số bóng đá hôm nay các công việc căng thẳng và giảng dạy sự lạc quan để nhấn mạnh các mô hình suy nghĩ tích cực.

Wright cho biết một cách tiếp cận gây tranh cãi để cải thiện hạnh phúc tại nơi làm việc là bằng cách tìm kiếm và thuê xem tỷ số bóng đá hôm nay có mức độ hạnh phúc cao.

Phát hiện xem tỷ số bóng đá hôm nay Wright về sức khỏe tâm lý và sự hài lòng trong công việc đã xuất hiện trong một số ấn phẩm, bao gồm Tạp chí Quản lý, Động lực tổ chức, Tạp chí Tâm lý học Sức khỏe Nghề nghiệp, Tạp chí Tâm lý học ứng dụng và Tạp chí Hành vi tổ chức.